A.國家級領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)陪同的來賓
B.省、市、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)陪同的來賓及同行企業(yè)、合作單位高層領(lǐng)導(dǎo)
C.市直部門、同行企業(yè)、合作單位相關(guān)人員
D.其他
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A.客運(yùn)值班員
B.行車值班員
C.值班站長
D.站務(wù)員
A.客運(yùn)值班員
B.行車值班員
C.值班站長
D.拾獲人
A.綜合部
B.客運(yùn)部
C.黨群監(jiān)察部
D.站務(wù)中心
A.客運(yùn)值班員
B.行車值班員
C.值班站長
D.站務(wù)員
A.站務(wù)中心
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C.黨群監(jiān)察部
D.客服熱線
最新試題
站務(wù)人員在進(jìn)行乘客事務(wù)處理時應(yīng)做到“四項(xiàng)”服務(wù)()。
清潔劑的使用:嚴(yán)禁使用腐蝕性較強(qiáng)的()清潔劑,原則上必須使用中性清潔劑。
女員工站立時兩腳可成“V”字或“丁字”形,腳尖分開()度左右,右手可搭握左手虎口,疊放于腹前。
對校招應(yīng)屆生及工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗薏粷M一年的社招員工,入職首年設(shè)置()。
勞動合同文本一式兩份,由公司和員工各執(zhí)一份,具有()的法律效力。
試用期薪酬按照轉(zhuǎn)正崗位薪酬的()%發(fā)放。
實(shí)行輪班工作制的員工休息方式為:()和()。
員工對個人薪資有異議的,可在月工資或獎金發(fā)放之日起()個工作日內(nèi)向人力資源部以書面形式提出。
各中心對員工工作業(yè)績實(shí)行(),并根據(jù)考核結(jié)果,()績效兌現(xiàn)。
著工裝視為(),必須嚴(yán)格遵守在崗的各項(xiàng)紀(jì)律。