單項(xiàng)選擇題組織文化建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿是()
A.公司使命
B.組織戰(zhàn)略
C.組織目標(biāo)
D.組織共同的價(jià)值觀
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1.單項(xiàng)選擇題組織文化是一種管理文化,它是哪個(gè)范圍的范疇()
A.宏觀組織
B.中觀組織
C.微觀組織
D.個(gè)別組織
2.單項(xiàng)選擇題破式的優(yōu)點(diǎn)就是()
A.可以短時(shí)間內(nèi)解決重要問題
B.執(zhí)行較為細(xì)致
C.所遇的自然阻力小
D.易于接受
3.單項(xiàng)選擇題我國企業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)整的必由之路是()
A.社會化協(xié)作
B.巾場化
C.產(chǎn)權(quán)明晰化
D.管理科學(xué)化
4.單項(xiàng)選擇題明確提出變革的前提是()
A.發(fā)現(xiàn)問題
B.診斷問題
C.分析問題
D.解決間題
5.單項(xiàng)選擇題組織變革的基本過程是()
A.成員的能力發(fā)展過程
B.領(lǐng)導(dǎo)的能力發(fā)展過程
C.成員的態(tài)度發(fā)展過程
D.領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度發(fā)展過程
最新試題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點(diǎn)是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個(gè)階段的作用最為關(guān)鍵?()
題型:單項(xiàng)選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為,以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)理論認(rèn)為,人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的?()
題型:單項(xiàng)選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
題型:多項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類?()
題型:單項(xiàng)選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項(xiàng)選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面?()
題型:單項(xiàng)選擇題
決策制定的影響因素有哪些?()
題型:多項(xiàng)選擇題