單項選擇題具有()的人基本上是對什么有用發(fā)生興趣,是徹底的實用主義者。
A.經(jīng)濟價值觀
B.理論價值觀
C.社交價值觀
D.政治價值觀
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1.多項選擇題管理者塑造員工的行為方式主要有()
A.正強化或者積極強化
B.負強化或消極強化
C.懲罰
D.消退
2.多項選擇題對于決策者來說,要使決策達到最優(yōu)必須()
A.比較容易獲得與決策有關(guān)的全部信息
B.了解全部信息的真實價值,并據(jù)此制定所有可能的方案
C.準確預(yù)測每個方案的執(zhí)行結(jié)果
D.對執(zhí)行者做好管理
3.多項選擇題對員工進行激勵時應(yīng)關(guān)注的原則包括()
A.物質(zhì)利益原則
B.公平原則
C.妥協(xié)性原則
D.差異化和多樣化原則
4.多項選擇題感覺可以分為()。
A.外部感覺
B.自然感覺
C.內(nèi)部感覺
D.運動感覺
5.多項選擇題下列屬于古典管理理論范疇的是()。
A.泰羅制理論
B.管理過程理論
C.行政組織理論
D.平權(quán)理論
最新試題
下列哪項不是價值觀的功能?()
題型:單項選擇題
在決策制定過程中,評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后?()
題型:單項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
題型:單項選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
題型:單項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
題型:單項選擇題
根據(jù)大五人格理論,下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)?()
題型:單項選擇題
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
題型:單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
題型:多項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
題型:多項選擇題
價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題