單項(xiàng)選擇題工作滿意感屬于組織行為學(xué)中()的研究范疇。
A.群體
B.組織
C.個(gè)體
D.環(huán)境
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1.單項(xiàng)選擇題批評、降職、降薪等措施屬于強(qiáng)化中的()。
A.正強(qiáng)化
B.負(fù)強(qiáng)化
C.忽視
D.懲罰
2.單項(xiàng)選擇題在組織行為學(xué)的研究方法中,設(shè)有控制組并對研究條件方面進(jìn)行最大程度控制的研究方法是()。
A.案例研究
B.理論研究
C.實(shí)驗(yàn)研究
D.文獻(xiàn)研究
3.單項(xiàng)選擇題那些要求持久、有條理、冷靜的工作,對于()的人最為適合。
A.膽汁質(zhì)
B.多血質(zhì)
C.粘液質(zhì)
D.抑郁質(zhì)
4.多項(xiàng)選擇題組織文化的發(fā)展階段主要可分為()。
A.美日比較管理學(xué)階段
B.公司文化階段
C.社會(huì)協(xié)調(diào)階段
D.組織文化階段
E.文化改進(jìn)階段
5.多項(xiàng)選擇題組織變革過程的基本模式包括()。
A.歐文斯模式
B.盧因模式
C.卡斯特模式
D.唐納利模式
E.格雷納模式
最新試題
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng),關(guān)于目標(biāo),以下說法不準(zhǔn)確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
在決策制定過程中,評估備選方案通常發(fā)生在哪個(gè)階段之后?()
題型:單項(xiàng)選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點(diǎn)是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
題型:多項(xiàng)選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類?()
題型:單項(xiàng)選擇題
掌握溝通技巧的方式有()
題型:多項(xiàng)選擇題