A.克服冷場
B.處理分歧
C.控制跑題
D.中途退場
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A.時間是不容變更的
B.時間是不可儲存的
C.時間是不可增加的
D.時間是不可轉(zhuǎn)讓的
A.時間具有流逝性
B.時間是不可逆轉(zhuǎn)的
C.時間對每個人都是均等的
D.時間就是金錢
A、區(qū)分
B、厘清
C、分析
D、習(xí)慣
A.組織與外部交集者
B.組織與合作方
C.領(lǐng)袖與執(zhí)行者
D.上級與下級
A、價值
B、成本
C、價格
D、大小
最新試題
不能離開空間、能量、物質(zhì)、任務(wù)、價值觀等談時間。
目標(biāo)管理與時間管理具有內(nèi)在的（）。
一些管理必須的程序，要么為研發(fā)人員配備“專業(yè)化”的輔助人員，要么讓研發(fā)人員“快速掌握”，不要做一個問一遍，回頭再問一個問題，再回答。辦事人員要一次性交代清楚。
在《致加西亞的信》書中，主人公羅文高效執(zhí)行的能力，最核心的表現(xiàn)是以（）為導(dǎo)向。
減少不必要的協(xié)調(diào)需要：（）。
實施目標(biāo)管理過程中，要考慮三個關(guān)鍵的量化指標(biāo)是（）。
（）技巧即把零星時間壓縮到最低限度，使一項活動盡快轉(zhuǎn)為另一項活動，免去很長的過渡時間。
時間運(yùn)籌，其本意是指在實施某項工作時，對所必須進(jìn)行的工作要進(jìn)行嚴(yán)格的時間定量計算，在兼顧各個環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上，提出最佳的時間結(jié)構(gòu)、最省時的方案以及具體數(shù)量依據(jù)。
要讓業(yè)務(wù)人員3/4的時間實在做業(yè)務(wù)，而不是配合管理部門的業(yè)務(wù)。
應(yīng)該積極正確地面對個人時間的終結(jié)——死亡。