單項選擇題在沖突發(fā)生后,管理者可以召集沖突的雙方,通過開會等方式,讓雙方開誠布公地交流,積極傾聽并理解對方的意見。這種解決沖突的方法是()
A.建立聯(lián)絡(luò)小組
B.強制解決
C.協(xié)調(diào)解決
D.樹立更高目標(biāo)
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1.單項選擇題不屬于克服溝通障礙的組織行動有()
A.使用反饋技巧
B.營造一種坦誠和信任的組織氣氛
C.鼓勵使用多元溝通渠道
D.全方位地開發(fā)并使用正式的渠道
2.單項選擇題下級不愿意向上級傳遞壞消息,怕上級認(rèn)為自已無能;而上級也可能沒有注意到下級的貢獻(xiàn),將下級的貢獻(xiàn)歸到自已頭上,引起下級不滿。這種引起溝通組織障礙的原因是()
A.協(xié)調(diào)不夠
B.目標(biāo)差異
C.缺乏正式溝通渠道
D.地位差異
3.單項選擇題按照組織明文規(guī)定的原則、方式進(jìn)行的信息傳遞與交流溝通方式是()
A.工具式溝通
B.非正式溝通
C.正式溝通
D.感情式溝通
4.單項選擇題赫茨伯格提出的雙因素理論認(rèn)為()不能直接起到激勵的作用,但能防止人們產(chǎn)生不滿情緒。
A.激勵因素
B.保健因素
C.成效因素
D.效價因素
5.單項選擇題需要層次理論是美國著名心理學(xué)家和行為學(xué)家亞伯拉罕•馬斯洛提出來的一種激勵理論,屬于()
A.過程型激勵理論
B.需要激勵理論
C.內(nèi)容型激勵理論
D.行為改造型激勵理論
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波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素?()
題型:多項選擇題
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時,需要重點考察以下哪些方面?()
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題型:多項選擇題