單項(xiàng)選擇題控制是一種動(dòng)態(tài)的、適時(shí)的信息()過(guò)程。
A.通報(bào)
B.反饋
C.上報(bào)
D.下達(dá)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題在沖突發(fā)生后,管理者可以召集沖突的雙方,通過(guò)開會(huì)等方式,讓雙方開誠(chéng)布公地交流,積極傾聽并理解對(duì)方的意見。這種解決沖突的方法是()
A.建立聯(lián)絡(luò)小組
B.強(qiáng)制解決
C.協(xié)調(diào)解決
D.樹立更高目標(biāo)
2.單項(xiàng)選擇題不屬于克服溝通障礙的組織行動(dòng)有()
A.使用反饋技巧
B.營(yíng)造一種坦誠(chéng)和信任的組織氣氛
C.鼓勵(lì)使用多元溝通渠道
D.全方位地開發(fā)并使用正式的渠道
3.單項(xiàng)選擇題下級(jí)不愿意向上級(jí)傳遞壞消息,怕上級(jí)認(rèn)為自已無(wú)能;而上級(jí)也可能沒有注意到下級(jí)的貢獻(xiàn),將下級(jí)的貢獻(xiàn)歸到自已頭上,引起下級(jí)不滿。這種引起溝通組織障礙的原因是()
A.協(xié)調(diào)不夠
B.目標(biāo)差異
C.缺乏正式溝通渠道
D.地位差異
4.單項(xiàng)選擇題按照組織明文規(guī)定的原則、方式進(jìn)行的信息傳遞與交流溝通方式是()
A.工具式溝通
B.非正式溝通
C.正式溝通
D.感情式溝通
5.單項(xiàng)選擇題赫茨伯格提出的雙因素理論認(rèn)為()不能直接起到激勵(lì)的作用,但能防止人們產(chǎn)生不滿情緒。
A.激勵(lì)因素
B.保健因素
C.成效因素
D.效價(jià)因素
最新試題
以下哪些表述符合目標(biāo)的時(shí)間性特征?()
題型:多項(xiàng)選擇題
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
題型:多項(xiàng)選擇題
制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃需要進(jìn)行的步驟包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
分析經(jīng)營(yíng)環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面?()
題型:多項(xiàng)選擇題
組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境?()
題型:多項(xiàng)選擇題
某公司CEO希望提高決策效率,為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)()。
題型:多項(xiàng)選擇題
分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí),需要考察哪些方面的因素?()
題型:多項(xiàng)選擇題
購(gòu)買者對(duì)行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑?()
題型:多項(xiàng)選擇題
預(yù)算控制可能帶來(lái)的負(fù)面影響包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題