判斷題員工招聘是一項應(yīng)聘者與工作崗位之間進行相互匹配的活動。
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3.多項選擇題以下屬于勞動關(guān)系客體的因素有()
A、勞動時間
B、勞動紀(jì)律
C、勞動報酬
D、福利保險
E、勞動環(huán)境
4.多項選擇題構(gòu)成勞動關(guān)系的要素有()
A、勞動單元
B、勞動合同
C、主體
D、客體
E、內(nèi)容
5.多項選擇題績效考評的員工比較法有()。
A、直接排序法
B、交替排序法
C、一一對比法
D、強制分配法
E、固定比例法
最新試題
下列哪一項不屬于績效考核指標(biāo)的選擇方法?()
題型:單項選擇題
對于事業(yè)單位的績效考核應(yīng)以智力成果為重點,考核方式要靈活多樣。()
題型:判斷題
在開始培訓(xùn)之前,可以幫助員工提高自我效能感的措施包括()。
題型:多項選擇題
培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度,態(tài)度是我們對物體、人物和事件的評價性陳述,反映了我們關(guān)于某個對象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容?()
題型:多項選擇題
通常培訓(xùn)需求分析涉及哪三方面要素?()
題型:多項選擇題
任職的新形式有哪些?()
題型:多項選擇題
下列哪一項不屬于公職人員權(quán)利、義務(wù)規(guī)定的特點?()
題型:單項選擇題
狹義的崗位管理可以劃分為下面哪幾個方面?()
題型:單項選擇題
基于職能的崗位設(shè)計的第一步是()。
題型:單項選擇題
下列哪一項不屬于事業(yè)單位的特征?()
題型:單項選擇題