A、戰(zhàn)略一致
B、高層決策
C、職位特殊
D、突出重點
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A、空間
B、時間
C、數(shù)量
D、質(zhì)量
A、20%
B、10%
C、15%
D、5%
A、適用于對未來的工作潛力做出預(yù)測
B、適用于對現(xiàn)時的工作能力做出預(yù)測
C、適用于考評可以通過單一的方法或程序化的方式實現(xiàn)績效標(biāo)準(zhǔn)或績效目標(biāo)的崗位
D、適用于考評那些可以通過多種方法達(dá)到績效標(biāo)準(zhǔn)或目標(biāo)的崗位
A、考核結(jié)果的核實
B、改進(jìn)
C、總結(jié)提高
D、溝通反饋
A、階段性的總結(jié)
B、側(cè)重于成績的大小
C、成功實施主要取決于績效評價過程
D、績效考核的一個重要組成部分是績效管理
最新試題
請簡述工作說明書及其內(nèi)容。
我們通常會將人力資本與人力資源作比較,以下選項中,哪些特征不是人力資源的理解范疇?()
事業(yè)單位的特征有哪些?()
職能設(shè)計作為直線職能制組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的內(nèi)容之一,其中關(guān)鍵職能的設(shè)計的導(dǎo)向包含哪幾個?()
“人管人”模式不包括哪種類型?()
公共員權(quán)益是什么?公共員權(quán)益保障的意義有哪些?
薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析方法一般包括哪幾種?()
通常培訓(xùn)需求分析涉及哪三方面要素?()
通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競爭往往是人才的競爭”等觀點是體現(xiàn)了人力資源什么特征?()
員工基本福利“五險一金”中的“五險”不包括哪一項?()