A.地方性法規(guī)
B.行業(yè)準(zhǔn)則
C.勞資協(xié)商
D.國(guó)家憲法和法律
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A.公共行政學(xué)理論
B.人力資本理論
C.以人為本的理論
D.系統(tǒng)論
A.初任培訓(xùn)
B.任職培訓(xùn)
C.專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)
D.更新知識(shí)培訓(xùn)
A.工資是保障市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的前提和基礎(chǔ)
B.工資是勞動(dòng)力商品價(jià)值的轉(zhuǎn)化形式
C.勞動(dòng)力價(jià)值是個(gè)變數(shù)因而有必要設(shè)立最低工資
D.工資是人力資本投資的收益
A.人力資源是一切資源中最主要的資源
B.在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中,人力資本的作用大于物質(zhì)資本的作用
C.人力資本的核心是提高人口質(zhì)量,教育投資是人力資本投資的主要部分
D.教育投資應(yīng)以市場(chǎng)供求關(guān)系為依據(jù),以人力價(jià)格的浮動(dòng)為衡量符號(hào)
A.不規(guī)則獎(jiǎng)勵(lì)
B.精神獎(jiǎng)勵(lì)
C.延時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)
D.及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)
最新試題
公共員權(quán)益是什么?公共員權(quán)益保障的意義有哪些?
請(qǐng)簡(jiǎn)述國(guó)有企業(yè)人力資源管理的問(wèn)題及對(duì)策。
狹義的崗位管理可以劃分為下面哪幾個(gè)方面?()
直線制適用的企業(yè)類型有哪些特征?()
下列哪一項(xiàng)不屬于職業(yè)中介組織的外部招聘?()
下列哪一項(xiàng)不屬于事業(yè)單位的特征?()
通常所說(shuō)的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)往往是人才的競(jìng)爭(zhēng)”等觀點(diǎn)是體現(xiàn)了人力資源什么特征?()
職位評(píng)價(jià)方法中的定性評(píng)價(jià)有哪些?()
通常培訓(xùn)需求分析涉及哪三方面要素?()
公共部門績(jī)效管理的特點(diǎn)與功能分別是什么?