A.交流個(gè)人表層信息的階段
B.交流個(gè)人深層信息的階段
C.暴露互動(dòng)關(guān)系不協(xié)調(diào)的階段
D.重新調(diào)整互動(dòng)關(guān)系的階段
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A.管理團(tuán)隊(duì)
B.生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)
C.營銷團(tuán)隊(duì)
D.咨詢團(tuán)隊(duì)
A.對(duì)組織工作的價(jià)值
B.對(duì)群體人際關(guān)系的價(jià)值
C.對(duì)個(gè)人心理健康的價(jià)值
D.對(duì)社會(huì)建設(shè)的價(jià)值
A.人員
B.目標(biāo)
C.自愿
D.能力
A.口服心服
B.不服從
C.心服口不服
D.不忠誠
A.關(guān)注變化的眼光
B.設(shè)定組織長遠(yuǎn)的目標(biāo)
C.保證實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的能力
D.激勵(lì)他人
最新試題
團(tuán)隊(duì)當(dāng)中領(lǐng)導(dǎo)人的權(quán)利大小跟團(tuán)隊(duì)的發(fā)展階段相關(guān),一般來說,團(tuán)隊(duì)越成熟領(lǐng)導(dǎo)者所擁有的權(quán)利相應(yīng)越大。
在團(tuán)隊(duì)建設(shè)過程中的穩(wěn)定期,需要一位()的領(lǐng)導(dǎo)者來幫助團(tuán)隊(duì)度過這一階段。
以下不屬于虛擬團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì)的是()。
創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有合乎所有團(tuán)隊(duì)成員意愿的共同奮斗目標(biāo)。創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的特點(diǎn)是()。
創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的特征有()。
團(tuán)隊(duì)精神的最高體現(xiàn)是團(tuán)隊(duì)()
在團(tuán)隊(duì)建設(shè)的震蕩期,最重要的是要安撫人心。
投融資的技術(shù)轉(zhuǎn)移方式是海外普遍采用的方式。()
人是構(gòu)成團(tuán)隊(duì)最核心的力量。3個(gè)以上的人就可以構(gòu)成團(tuán)隊(duì)。
自我管理型團(tuán)隊(duì)的基本特點(diǎn)有()。