問答題011年1月某日,某公司職工陳某騎自行車提前下班回家途中被一汽車撞傷。事故發(fā)生后,交警部門對該交通事故作出了責任認定,認定陳某對該事故不負責任。由于汽車司機無力支付醫(yī)療費用,2011年6月,陳某向勞動部門提出工傷認定申請,市勞動和社會保障局作出工傷認定書,認定陳某所受之傷為工傷。公司不服,認為職工下班出事地點并非必經(jīng)途徑,且提前下班并非為上下班規(guī)定時間,因此不能做為工傷處理,向法院提起行政訴訟,請求法院撤銷市勞動和社會保障局作出的工傷認定。案中陳某受到的傷害能否認定為工傷?請說出法律依據(jù)。
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1.單項選擇題一般認為,現(xiàn)代社會保障制度萌芽于1601年英國伊麗莎白女王頒布的()。
A.《濟貧法》
B.《家庭津貼法》
C.《國民救濟法》
D.《勞工疾病保險法》
2.單項選擇題社會優(yōu)撫的內(nèi)容具有綜合性,其中屬于社會福利范疇的是()。
A.傷殘撫恤
B.對軍人家屬的生活照顧
C.郵資免費
D.軍官離退休養(yǎng)老制度
3.單項選擇題對擔任營級職務(wù)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部按照計劃分配工作,但軍齡的年限要求是()。
A.10年
B.15年
C.20年
D.25年
4.單項選擇題社會保險關(guān)系的各方主體是特定的,被保險人特定為()。
A.專門的保險機構(gòu)
B.用人單位
C.用人單位和職工
D.職工
5.單項選擇題《社會保險法》規(guī)定()。
A.職工應(yīng)當參加生育保險
B.職工可以參加生育保險
C.職工不必參加生育保險
D.職工必須參加生育保險
最新試題
根據(jù)我國《勞動法》和《就業(yè)促進法》的規(guī)定,以下情形屬于就業(yè)歧視的有()。
題型:多項選擇題
我國憲法確認了公民的社會保障權(quán)。
題型:判斷題
下列哪些情形是不屬于工資的()。
題型:多項選擇題
社會保險在風險發(fā)生之后的補償和參保人之前的社保繳費是絕對對等的。
題型:判斷題
胡某與某用人單位簽訂了勞動合同并辦理了失業(yè)保險。由于單位經(jīng)營出現(xiàn)問題,決定暫停營業(yè)。經(jīng)協(xié)商后,胡某同意與單位提前解除勞動合同。單位勞資部門辦理解除勞動合同的備案手續(xù)時,得知胡某可每月從失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取失業(yè)保險金。單位遂以此為由不支付胡某的經(jīng)濟補償金。下列說法正確的是()。
題型:單項選擇題
非全日制用工的勞動關(guān)系一般具有固定性。
題型:判斷題
社會保障所需的資金全部由國家財政負擔。
題型:判斷題
不屬于我國社會優(yōu)撫體系基本內(nèi)容的是()。
題型:單項選擇題
延長工作時間必須要征得勞動者同意。
題型:判斷題
無固定期限勞動合同的勞動關(guān)系可以持續(xù)到勞動者依法退休或用人單位不復(fù)存在。
題型:判斷題