A.系統(tǒng)管理理論
B.經(jīng)驗(yàn)主義理論
C.權(quán)變理論
D.決策理論
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.人性管理理論
B.群體行為理論
C.人類需要理論
D.領(lǐng)導(dǎo)行為理論
A.早期管理理論
B.傳統(tǒng)管理理論
C.科學(xué)管理理論
D.行為科學(xué)理論
A.觀察法
B.個(gè)案法
C.調(diào)查法
D.實(shí)驗(yàn)法
A.觀察法
B.實(shí)驗(yàn)法
C.調(diào)查法
D.測(cè)驗(yàn)法
A.目標(biāo)的可接受性
B.目標(biāo)的實(shí)踐性
C.目標(biāo)的合理性
D.目標(biāo)的科學(xué)性
最新試題
個(gè)體能力的差異,除了體現(xiàn)為認(rèn)知能力的差異,還體現(xiàn)在()。
領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該根據(jù)情況的變化采取隨機(jī)應(yīng)變的領(lǐng)導(dǎo)方式與領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
關(guān)心人與關(guān)心工作的領(lǐng)導(dǎo)行為決定了領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
組織承諾是人們對(duì)組織的卷入度以及對(duì)于留在組織內(nèi)的興趣的高低。
心理健康有哪幾項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)?()
生活壓力源包括哪幾個(gè)方面?()
研究管理心理學(xué),必須貫徹理論聯(lián)系實(shí)際原則,即堅(jiān)持在實(shí)踐中檢驗(yàn)、豐富和發(fā)展管理心理學(xué)理論。()
現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者不需要具備多方面的知識(shí)。
以下是個(gè)案研究方法的有()。
權(quán)力性影響力屬于強(qiáng)制性影響力的一種。