A.3
B.5
C.10
D.30
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A.各級人民政府
B.工商行政管理部門
C.各級勞動行政部門
D.勞動爭議仲裁委員會
A.平等自愿原則
B.協(xié)商一致原則
C.合法原則
D.互利原則
A.用人單位代扣代繳個人所得稅
B.用人單位代扣代繳應(yīng)由勞動者個人負(fù)擔(dān)的各項社會保險費用
C.法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費
D.按勞動合同約定應(yīng)由勞動者賠償給用人單位的經(jīng)濟(jì)損失費用
A.李某與公司之間成立的勞動合同無效
B.甲公司可以解除與李某的勞動合同
C.李某與甲公司之間成立的勞動合同是可撤銷的合同
D.在試用期內(nèi),公司不能解除與李某的勞動合同
根據(jù)勞動爭議的合理處理程序,以下處理辦法的正確順序是()
(1)向人民法院提起訴訟;
(2)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;
(3)向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。
A.(1)(2)(3)
B.(2)(3)(1)
C.(3)(1)(2)
D.(3)(2)(1)
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應(yīng)聘公務(wù)員、銀行職員應(yīng)穿著()。
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“擇世所需”是指在進(jìn)行職業(yè)選擇時,應(yīng)把社會需要作為出發(fā)點和歸宿,以社會需要為準(zhǔn)繩去認(rèn)識和解決擇業(yè)問題,進(jìn)而確定自己的職業(yè)崗位。
求職者需要重點關(guān)注的就業(yè)信息有()。
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創(chuàng)業(yè)初期財務(wù)相對簡單。只需要一名會計和一名出納就可以了。