A.全部條件
B.最高條件
C.最低條件
D.選擇性條件
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A.績效指標(biāo)和薪酬等級(jí)
B.工作描述和工作規(guī)范
C.績效指標(biāo)和工作規(guī)范
D.工作描述和薪酬等級(jí)
A.問卷法
B.參與法
C.工作模式分析法
D.工作日志法
A.人力資源屬于人類自身所特有,具有不可剝奪性
B.人一生下來就置身于既定的生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系中
C.人力資源存在于人體之中,是一種活的資源
D.人力資源大部分屬于非可再生資源
A.工業(yè)模式
B.投資模式
C.參與模式
D.高靈活性模式
A.實(shí)支成本
B.機(jī)會(huì)成本
C.直接成本
D.不可控成本
最新試題
請簡述國有企業(yè)人力資源管理的問題及對策。
在開始培訓(xùn)之前,可以幫助員工提高自我效能感的措施包括()。
通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競爭往往是人才的競爭”等觀點(diǎn)是體現(xiàn)了人力資源什么特征?()
任職的新形式有哪些?()
對于事業(yè)單位的績效考核應(yīng)以智力成果為重點(diǎn),考核方式要靈活多樣。()
培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度,態(tài)度是我們對物體、人物和事件的評價(jià)性陳述,反映了我們關(guān)于某個(gè)對象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容?()
舒爾茨是人力資本概念的提出者和集大成者之一,以下哪一觀點(diǎn)不是舒爾茨提出的?()
直線制適用的企業(yè)類型有哪些特征?()
請簡述工作說明書及其內(nèi)容。
與政府相比,非政府組織人力資源管理的特點(diǎn)是什么?()