船舶駕駛臺資源中的物質(zhì)資源是指：（）
①涉及確保船舶本身正常航行和操作所需的設備、儀器、物品、工具、備件等，
②也包括船舶靠離泊作業(yè)過程中所需要的拖輪或帶纜艇等，
③特指操縱設備，
④特指確保安全的航海儀器。
A、①②③④
B、①③④
C、①②
D、①③④
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船舶駕駛臺資源管理中的人力資源是指涉及船舶安全航行的所有人員，包括：（）
①船長，
②引航員，
③船舶駕駛員，
④舵工，
⑤保證船舶動力、導航和其他相關(guān)設備正常工作的其他人員。
A、①②③④⑤
B、①③④⑤
C、①②④⑤
D、①②③⑤
A、人力資源
B、信息資源
C、物質(zhì)資源
D、其他資源
船舶駕駛臺資源管理的構(gòu)成有：（）
①人力資源，
②物質(zhì)資源，
③信息資源，
④其他資源，
⑤自然資源。
A、①②③④⑤
B、①③④⑤
C、①②④⑤
D、①②③④
船舶駕駛臺資源管理的概念是指：（）
①協(xié)調(diào)和利用駕駛臺所有人員的技能、知識、經(jīng)驗和駕駛臺內(nèi)外有關(guān)資源，以保障船舶安全生產(chǎn)和提高船舶營運效益；
②是對船舶駕駛臺工作環(huán)境中的各種可利用的資源的管理技藝、行為或處理；
③為達到船舶安全營運的目的而運用和協(xié)調(diào)好全部船舶駕駛臺團隊人員所能應用的技能、經(jīng)驗與其他各種相關(guān)的資源；
④指對船舶駕駛臺可資利用的航海儀器設備的高效合理和有效的使用。
A、①②③④
B、①
C、①②④
D、①③④
A、是應急的詳細程序，應嚴格遵守
B、僅是一個有用的提綱，可依據(jù)情況進行改動
C、是根據(jù)緊急情況的全部特點制定出來的
D、包括了緊急情況的所有的應急必須的措施
最新試題
船舶駕駛員個人的情景意識包括（）。①對情況的適應程度；②對情況的熟悉程度；③領(lǐng)導能力；④管理技能。
領(lǐng)導者在工作中應發(fā)揚哪種類型的工作方式（）。①民主與激勵型；②榜樣型與教育型；③專制型和放任型；④制度與原則型。
船舶的領(lǐng)導力包括（）。①法定權(quán)力；②強制權(quán)力；③獎賞權(quán)力；④專家權(quán)力。
在實際工作中，領(lǐng)導者應盡可能避免哪些領(lǐng)導風格（）。①單一命令型；②指示型；③參與型；④完全委托型。
對駕駛臺團隊情境意識解釋正確的是（）。
有效地鼓勵船員的方法包括（）。①合理運用目標鼓勵；②積極采用以鼓勵為主的方式；③落實獎勵與績效掛鉤；④分配工作時無需結(jié)合船員能力的特點。
以下關(guān)于領(lǐng)導的含義，錯誤的是（）。
情鏡意識的內(nèi)容包括（）。①對船舶近距離范圍內(nèi)情況的觀察力；②敏捷的覺察船舶周圍實際情況與變化趨勢的注意力；③僅對自己船舶的駕駛臺實際條件狀態(tài)；④正確的感知自己船舶實際條件狀態(tài)與變化的理解力。
團隊領(lǐng)導者作為困難處理專家，他處理的難題很少針對（）。
下列哪些途徑可以提高情境意識的水平（）。①參加初始航行實習就建立情景意識；②只需注重個人技術(shù)訓練，無須情景意識概念；③工作中不斷提高對情景意識警覺性；④不斷地總結(jié)航海實踐中各種突發(fā)事件的處理經(jīng)驗。