單項選擇題勞動合同中有關試用期的規(guī)定錯誤的是()
A.自用工之日起,雙方簽訂勞動合同
B.試用期應包括在勞動合同期限內
C.試用期不是勞動合同的必備條款,
D.試用期的長短取決于用人單位的意見
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1.單項選擇題用人單位與勞動者簽訂勞動合同,有時需要進行背景調查,調查的渠道不包括()。
A.公安部門
B.教育部門
C.民政局
D.醫(yī)療機構
2.單項選擇題以下關于勞動合同的表述中,正確的是()。
A.建立勞動關系可以不訂立勞動合同
B.已建立勞動關系,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起1個月后訂立書面勞動合同
C.勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同的,用人單位可以不與勞動者簽訂勞動合同
D.用人單位自用工之日起超過1個月未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付兩倍的工資
3.單項選擇題以下哪些不屬于終止勞動合同事由()
A.用人單位決定提前解散的
B.用人單位變更法定代表人的
C.勞動者被人民法院宣告失蹤的
D.勞動者到達法定退休年齡的
4.單項選擇題非全日制用工,是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時,每周工作時間累計不超過()小時的用工形式。
A.二十
B.二十四
C.二十八
D.三十
5.單項選擇題用人單位自()與勞動者建立勞動關系。
A.訂立勞動合同之日
B.招用后一個月內
C.試用期滿之日
D.用工之日
最新試題
非全日制用工,是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時,每周工作時間累計不超過()小時的用工形式。
題型:單項選擇題
根據《勞動合同法》的規(guī)定,用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付2倍的工資,起算時間為()。
題型:單項選擇題
下列關于勞動合同訂立和檔案管理的說法中,正確的是()。
題型:多項選擇題
以下從屬性特征正確的是()。
題型:單項選擇題
勞動合同具有()特征。
題型:單項選擇題
對于用人單位來說,管理風險比較大的是以下哪種用工形式()。
題型:單項選擇題
隨時通知即可解除勞動合同屬于()。
題型:單項選擇題
法律對勞動合同履行合法有以下()要素有明確規(guī)定。
題型:多項選擇題
以下哪個,不屬于勞動合同按期限劃分()
題型:單項選擇題
以下關于勞動合同的表述中,正確的是()。
題型:單項選擇題