事業(yè)單位人事管理繼續(xù)教育章節(jié)練習(xí)(2020.04.07)

來源：考試資料網(wǎng)

1 事業(yè)單位崗位可劃分為（）三種類型。

2 我國政府主要有以下哪些經(jīng)濟(jì)職能（）

3 事業(yè)單位改革的總體目標(biāo)是：到2020年，建立起功能明確、治理完善、運(yùn)行高效、監(jiān)管有力的管理體制和運(yùn)行機(jī)制，形成（）的中國特色公益服務(wù)體系。

4 《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》規(guī)定，參與事業(yè)單位工作人員違法違紀(jì)案件調(diào)查、處理的人員，與被調(diào)查的事業(yè)單位工作人員有（）的，應(yīng)當(dāng)提出回避申請(qǐng)。

5 依照《調(diào)解仲裁法》和《辦案規(guī)則》的規(guī)定，屬于勞動(dòng)人事仲裁部門處理的人事爭(zhēng)議有（）

6 職稱制度改革中，專業(yè)技術(shù)職務(wù)改革涉及的人員是（）。

7 事業(yè)單位改革的基本原則是（）

8 科學(xué)合理的崗位設(shè)置是事業(yè)單位推行（）的前提和依據(jù)。

9 事業(yè)單位工作人員揮霍、浪費(fèi)國家資財(cái)或者造成國有資產(chǎn)流失情節(jié)較重的，給予（）或者撤職處分。

10 關(guān)于工傷保險(xiǎn)制度說法正確的有（）